求人倍率について

求人倍率とや、求人数を求職者数で割るくとぅんかいよって求められる経済指標。

■求人倍率の種類
・新規求人倍率（しんききゅうじんばいりつ）
・有効求人倍率（ゆうこうきゅうじんばいりつ）
・中学、高校新卒の求人倍率
・大卒の求人倍率

なお、職業安定業務統計や公共職業安定所を通じた求人・求職情報を利用すん。うぬため、いわゆる求人情報誌等ぬ求人情報や含まれねーらん。

■新規求人倍率新規求人倍率とや、公共職業安定所で扱った新規求人数を新規求職者数で割ったもぬ。

注1：新規求人数
当該チチんかい新たんかい受け付けた求人数ぬ合計
注2：新規求職者数
当該チチんかい新たんかい受け付けた求職者数ぬ合計

■有効求人倍率
有効求人倍率（ゆうこうくくぬちお金ばいりつ）とや、公共職業安定所で扱ったチチ間有効求人数注3をチチ間有効求職者数注4で割ったもぬ。

景気動向をんちゅんためんかい作成される景気動向指数ぬ一致系列んかい採用されている。

注3：チチ間有効求人数
先チチから繰り越しちゃん求人数んかい、当チチ新たんかい発生しちゃん求人数を合計しちゃんもぬ
注4：チチ間有効求職者数
先チチから繰り越しちゃん求職者数んかい、当チチ新たんかい発生しちゃん求職者数を合計しちゃんもぬ

■新規求人倍率と有効求人倍率の関係
新聞報道や経済分析等で労働環境をんちゅん場合んかいや、有効求人倍率が広く使われている。たやっさーし、日本ぬ労働制度や、労働者ぬ地位と権利を擁護するためんかい解雇んかいきびしい制約が課されているくとぅから、企業や将来ぬ増産等ぬ見通しがねーらんと求人を出さねーん。くぬぅため、新規求人ぬ動向や企業ぬひさ元ぬ景気感を示しており、労働情勢をみるんかいや、うぬ経済指標としてぬ特性を考慮しつつ、新規求人倍率も併せてみる必要がある。

■地域による求人倍率の違い
各地域いちちとんかい産業構造、人口等ぬ違いがあるため、地域んかいよって求人倍率んかいや差がある。一般的んかい都市部でや高く、地方でや低い傾向がある。

■中学、高校卒業生の求人倍率
公共職業安定所及び学校で取り扱った求職、求人情報を利用して作成すん。

■大学卒業生の求人倍率
リクルートワークス研究所が調査、推計しちゃん求人総数と民間企業就職希望者数で求める。詳細や報告書ぬ推計方法を参照されたい。